24新卒採用【2日間で説明会～内定まで完結！/取締役登壇】2days完結選考

会社説明、面接から内定まで全ての選考フローを2日間で完結できるスピード型の選考イベントです。

ユナイテッドは、「意志の力を最大化し、社会の善進を加速する」というパーパスの元、
教育事業、人材マッチング事業、投資事業をコア事業に設定し、中長期的な成長を志向しています。

変化の激しいインターネット業界において、既存事業の拡大を図ることはもちろんのこと、
新規事業へのチャレンジを継続的に行っており、早期に事業リーダーとして中核を担う機会が数多存在しています。

新規事業開発責任者、グループ会社事業責任者、ベンチャーキャピタリストなどのキャリアパスが存在し、
実際に、新卒入社4年目で自らM&Aを推進し、現在ではその代表取締役社長を務める社員がおり、直近でも、2019年・2020年・2021年新卒入社社員の4名がグループ会社事業責任者、2020年新卒入社社員の1名がシニアキャピタリストとして活躍しています。

特に下記いずれかに当てはまる方に、ぜひご参加いただきたいと考えています。

・早期に経営人材を目指す人
・事業創出をしていきたい人
・将来、起業を志している人
・優秀な経営陣と近い距離で仕事をし、迅速に成長していきたい方
・若手のうちから責任あるポジションに就きたい方
・確かなスキルと知見を身につけ、市場価値を高めたい方

この度の選考会では、執行役員 兼 経営管理本部長である山下優司が登壇し、当社が様々な事業創出を行うなかで培ったスキルと経験を武器に、
早期から経営人材を輩出する成長環境と独自の育成方針について説明いたします。
山下へ直接的に質問できる、質疑応答の時間もあり、当社への会社理解を深めていただける絶好の機会です。

みなさまのご参加お待ちしております。

【開催予定】※詳細は以下、◆選考の流れをご覧ください
①
DAY1：4月26日（水）12：00 〜 19：00の間　※締切：4月24日（月）12:00
DAY2：5月10日（水）12：00 〜 19：00の間②
②
DAY1：5月18日（木）12：00 〜 19：00の間　※締切：5月16日（火）12:00
DAY2：5月25日（木）13：00 〜 19：00の間

※詳しいタイムスケジュールは以下をご覧ください

◆選考の流れ
[1] エントリー
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[2] マイページ発行
　後日、発行したマイページをご案内いたします。
　迷惑メール対策等でドメイン指定受信を設定されている場合は、メールが正しく届かないことがございます。
　< united@mail.axol.jp >よりメールをお送りしますので、受信できるよう設定をお願いします。
　　▼
[3] 抽選
　開催1営業日前にメールにてご連絡致します
────　Day1@オンライン──────────────────────
[4] 12:00～12:40　会社説明＋質疑応答
　＋12:40〜13:00　パネルディスカッション
　＋13:00〜14:00　グループディスカッション選考（うち30分間で実施）
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[5] 15:00～19:00　1次面接（うち30分間で実施）
合否に関わらず、翌営業日中にメールにて選考結果をご案内致します。
　　▼
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[6]SPI・履歴書提出（選考ではございません）
────　Day2@対面(渋谷オフィス)orオンライン　────────────
[7] 2次面接
[8] 最終面接

※選考の流れは変更となる場合があります

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