常に全てから学ぶ姿勢で、事業をグロースする

新卒 2019年入社

脇谷 光多 WAKIYA KOTA

株式会社リベイス(人材マッチング事業)

入社後最初の業務内容について教えてください

2019年にユナイテッドにて新卒入社し、最初は各グループ会社が保有しているアドテクノロジー領域の複数プロダクトの新規営業を行いました。

事業責任者に配属となった背景について教えてください

代表取締役の金子さんからお声がけいただき、リベイスのM&Aのプロジェクトに参画しました。その後PMIを行い、現在は株式会社リベイスの「JOOi」というサービスの事業統括をしています。
お声がけいただいた当時は業務内容も魅力的に感じましたが、抜本的に仕事に対する見方やビジネス的な観点で視座を上げたいと思っていたタイミングだったので、迷わずにその場で「やりたいです」と回答しました。当時は事業に対する解像度も低く、今振り返ると何も分かってないまま飛び込んだ形ですが、強烈な当事者意識が芽生えたのをはっきりと覚えています。

現在の業務内容について教えてください

事業戦略の立案から、施策の落とし込み、実行から振り返りまで、事業に関わる全ての業務に関わっています。
また、新規顧客への営業や、マーケティングの一環で広告配信に関わる分析や示唆出し、カスタマーサクセスやサービス設計の見直しなど多岐に渡る業務をしています。

事業責任者として事業に関わる中でのおもしろさ、むずかしさを教えてください

面白さを感じるのは、サービスによって社会や人へポジティブな影響を還元できていると思えた時や、チームメンバーと目標に向かって日々努力をしている時です。

一方、難しい部分は数値に基づいて、戦略や戦術を考えていくことです。常に数字に基づいて思考することが求められ、今も壁にぶつかっていますが、逆境を楽しむことが重要だと思っています。壁を壁だと思わないようにしています。

また、常に全てから学ぶスタンスを忘れずに教訓としていくことを日々忘れず取り組んでいます。

今後叶えたい姿を教えてください

はっきりと思い描いていることはあまりないのですが、やはり目の前の業務やミッションに対してより踏み込んで向き合い、本質的な価値を生み出せるようになりたいと考えています。また、より視座を上げるためにも自己研鑽を怠らず、リベイスを爆発的に伸ばしたいと思っています。年間数十億円以上の規模に最短距離で到達したいです。

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